石家庄市保安中等专业学校

石家庄市保安服务公司简介

　　河北省石家庄市保安服务公司组建18年来，始终坚持“以管理要素质、以素质争信誉、以信誉求生存、以服务赢效益、以创新图发展”的经营方针，特别是经过近几年来的不懈奋斗，公司已逐步走上了集保安人防、武装押运、犬防、技术防范、保安教育、爆破为一体的规范化、专业化、规模化发展的经营轨道。目前，公司下属六个保安分公司，押运、安防、爆破三个专业分公司，特种、开发两个直属大队及一个保安中等专业学校。近几年来，公司坚持以市场运作、规范

管理谋求保安发展，队伍规模得以不断壮大。截至2005年6月末，公司人防队伍规模已达5000余人，较2000年底净增了343％：武装押运队员800余人，运钞车140辆。多年来，石家庄市保安人防队伍规模、押运队伍规模、年营业额、实现利税等各项指标始终位居河北省保安系统首位，取得了较好的社会效益和经济效益。公司成为全省保安服务行业中发展速度最快、管理体制最规范、保安服务市场占有率最大的一家，全市的保安队伍规模占全省的40％，位居首位。多年来，公司先后获得了“全国首届先进保安服务公司”、“全省先进保安服务公司”、全省唯一的“省级青年文明号”、“石家庄市社会治安综合治理先进单位”等20多个国家、省、市级荣誉称号。涌现出了勇斗持刀歹徒，获得“全国优秀进城外来务工青年”称号的周艳秋、滑建超，获得“全国首届优秀保安员”称号的王光辉、谷国军，荣获“石家庄市优秀青年卫士”的李小龙，荣获“全市社会治安综合治理先进个人”的王阿兰、王杰等一大批先进人物典型。
　　保安公司的快速、健康发展得益于市委、市政府领导对保安工作的高度重视和大力支持；得益于市、区两级公安机关能够抓住机遇、只争朝夕、乘势而上：得益于保安公司大力加强内部规范化管理和职业化保安队伍建设。
　　“永无止境地追求您的安全和满意”是公司企业文化的核心内容，也是公司多年来服务客户、服务社会、服务公安中心工作的真实写照。多年来，公司立足于客户单位的安全服务，在维护小区域安全防范方面做出了突出的贡献，有效地促进了石家庄市“内部防范靠保安、社会治安靠公安”的新型社会治安防控体系的形成。近三年来，公司共为客户单位消除各类安全隐患3253处，扑灭火灾61起，擒获各类犯罪嫌疑人289名，协助公安机关破获刑事案件165起，为客户挽回直接经济损失1000余万元。大型活动的安全保卫工作已成为保安公司的“专长”，也是职业保安发挥辅警作用的重要体现。近三年来，公司先后出动16270人次，为393场次临时勤务、78场公益活动提供了优质的保安服务。特别是在“非典”时期，公司临危受命，广大保安队员冒着生命危险坚守在抗击“白色恐怖”的最前沿，协助公安机关完成多次隔离任务和处突任务，受到了各级政府和公安机关的大力表彰，不少基层单位还获得了“抗击‘非典’先进单位”的荣誉称号。

　　在激烈的市场竞争面前，公司深刻地认识到规范化管理是企业发展的根本，是确保企业高效运转的基本要求。近年来，公司结合新形势、新体制的需要，按照现代企业制度的基本要求，先后制定、完善了80余项队伍、财务、人事管理等方面的规章制度，制定了各岗位操作标准和考核办法，并汇编成册，作为保安人员主要的培训、学习材料之一。多年来，公司始终以建立队伍长效管理机制为切入点，严格队员“入口关”，以改进队伍作风、增强人员素质、树立良好形象为目标，制定并不断完善了《中队队伍建设和执勤勤务基本规范标准》，开展了一系列创建文明窗口、岗位大练兵、干部骨干定期轮训、企业文化教育、保安大讨论等活动，使广大保安人员的工作和精神面貌发生了根本性的变化，客户和群众满意率有了很大提高。2004年，公司进行了大规模的绩效工资改革，使得基层干部骨干的工资收入与工作业绩科学挂钩，极大地提高各级干部骨干的工作主动性和积极性。
　　保安队员是保安公司建设和发展的根本，坚持“以人为本”，加强职工权益保障是公司多年来坚持的一项基本原则。近年来，公司不断加大员工后勤保障投入，为所有基层队员配备了洗衣机、电视机、VCD，配发了自行车和通讯设备，在基层保安组织筹建保安食堂、图书阅览室、健身室、保安之家等，公司自办的《保安报》更是深受广大保安队员的喜爱。为解决队员的后顾之忧，公司每月投入大量资金为一线队员缴纳养老、人身意外等保险，并于2004年普调了队员工资，使队员的最低工资标准全部高于河北省最低工资标准，这在河北省保安系统也是首开先河。广大队员充分体会到了公司“以人为本”的管理战略。多年来，保安队伍的流动流失率、队员的违法违纪率均低于公安部要求的指标，实现了零责任事故。
　　以人防为主，走押运、技防、爆破、保安培训多渠道的经营发展之路是公司立足当前、面向未来的重要发展思路。自2003年押运分公司组建以来，分公司克服经验、资金、设备不足等困难，遵循“遵守合同，承担责任，服务第一，信誉至上”的服务宗旨，先后制定了40余项守押工作操作规程和管理规章，始终坚持“安全、准点、高效”的宗旨服务客户，先后承接了中国工商银行、交通银行、建设银行、民生银行等19家金融单位41个运钞车组的现金押运业务及金库守卫业务。目前公司拥有运钞车50辆，运营线路44条，固定服务网点193个，已安全运营528天，124万公里，做到了服务“零误差”，使金融单位客户十分满意。无论是在规模还是在队伍管理方面，石家庄市的保安押运业务均已走在了全省同行前列。在保安培训方面，石家庄保安培训学校以其规范化、专业化、特色化办学之路，得到了公安、教育部门和用人单位的充分肯定，年平均输送保安培训学员1500余人，保安中专毕业生90名，首开全省保安中等教育的先河。
　　18年艰辛和执着，18年的发展历程造就了石家庄保安服务公司在河北省保安系统始终保持领先位置的一流业绩。石家庄市保安服务公司全体干部员工将以市场机制为动力，以提高保安人员基本素质为核心，以制度化、规范化为保证，以铁的纪律为手段，逐步把保安队伍建成一支训练有素、纪律严明、业务精通、作风优良、服务文明、形象良好、值得依赖的群防群治专业队伍，为进一步完善省会社会治安防控体系，维护省会经济建设发展做出更大的贡献!

　　面向社会提供派驻培训合格、学训优秀的高级保安人员，为企事业单位经济发展保驾护航。联系电话：0311-87320335
　　家庭确实困难和品学兼优的学员实行奖学金制度和减免学费的优惠政策，在职学习的中专学员享受国家每年助学金补助1500元。